Das muss ich korrigieren. Als 100 Stunden RS darfst Du keine Medikamente verabreichen (Sauerstoff max.) und bist auch nur bedingt in der Situation Leute durchs Gesundheitssystem zu schleusen. Ich weiss, dass auch in Wien RS am NKTW fahren. Aber das wird hoffentlich mit der SAN-G Reform auch ein Ende finden.
Der NKTW ist ein Notfallrettungsmittel und muss mit NFS bestückt werden. Nur NFS können halbwegs rechtlich einwandfrei belassen (Halmich, Leonardelli). Ein RS kann und darf das nicht. Und de-jure ist der RS eigentlich auch nicht dafür bestimmt Notfallpatienten zu versorgen.
Notfallpatienten gemäß Abs. §10 1 Z2 SAN-G sind Patienten, bei denen im Rahmen einer akuten Erkrankung, einer Vergiftung oder eines Traumas eine lebensbedrohliche Störung einer vitalen Funktion eingetreten ist, einzutreten droht oder nicht sicher auszuschließen ist.
Naja, auch mit dem Blick auf internationale Systeme: es kann schon einen Sinn haben, mit BLS-Ambulances und ALS-Ambulances zu arbeiten. Nicht jeder verknackste Knöchel braucht einen ALS-Provider. Wohl aber - und da wirds kompliziert - wohl aber ein erkrankter Patient, der zu einem anderen Gesundheitsdienstleister verwiesen werden soll. Und deshalb ist es schwierig, in „niedrige“ und „hohe“ Codes zu unterscheiden, und denen KTW und RTW zuzuweisen. Weil man fürs Belassen/Verweisen höher qualifiziertes Personal braucht.
Die Notwendigkeit für NFS am NKTW sehe ich auch nicht. Ist halt eine BLS Einheit die sind in aller Herrgottswelt mit BLS Providern besetzt. Da ist die LST am Zug richtig zu disponieren.
Entschuldige, ich war unpräzise. Mit „ein paar 100 Stunden“ waren die rund 700 Stunden bis zum NKV gemeint. Dachte das wär selbstverständlich.
Was die NKTW´s jetzt damit zu tun haben, ist mir zwar nicht ganz klar, aber bevor wir NFS auf jedem NKTW anstreben, sollten wir mal schauen, dass auf jedem RTW einer sitzt.
Außerdem habe ich absichtlich die Formulierung „IN das Gesundheitssystem schleusen“, und nicht „DURCH“ verwendet.
Nun gibt es in vielen Bundesländern immer noch keine „RTW-NKTW-KTW“-Trennung. Somit düst mitunter das unbeholfene Jung-RS-Team zum medizinischen Notfall. Daher ist jedenfalls auch die Ausbildungsdauer der RS anzuheben. Die Ausbildungsdauer der NFS sowieso. Für berufliche und berufene MitarbeiterInnen wird jedenfalls eine dritte Stufe, eine dreijährige Ausbildung, einzuführen sein…!
Ohne RTW-NKTW-Trennung wird jedenfalls der NKTW (der meist als RTW tituliert wird) mit einem NFS zu besetzen sein.